29 „Rządzący” Generalnym Katolandem to jednak idioci

Rządzący to jednak idioci, bo przecież każdy zwykły urzędnik wie, że PO-datki w tym kraju „którego nie ma” są ZA NISKIE! Ja gdybym mógł, to bym jeszcze dokręcił śrubę, tym wszystkim wrednym zachłannym prywaciarzom, robolom i innym takim niewolnikom! Wiem, co mówię, bo prawie przez 20 lat sam na siebie pracowałem w Generalnym Katolandzie, czyli byłem takim małym to małym, ale zawsze prywaciarzem i swoje wiem. Wiele z dobrodziejstw najlepszego z najlepszych systemów mnie ominęło, ale swoje to i owo przeżyłem, więc mogę coś niecoś na temat możliwości wydobywania ukrytego dobra powiedzieć.

Jaśnie Wielmożny Panie Ministrze, Mości Panie Urzędniku jeden z drugim pamiętaj – zawsze jeszcze można użyć takich dużych wyciskarek do soków i maszynek do mielenia mięsa… aby na polu wzrostu dochodów budżetu, rządową moc móc wzmóc! Towarzysze biurokraci, zaprawdę powiadam Wam, użyjcie ich a wtedy będzie Wam lepiej i osiągniecie wiekuiste szczęście, a nawet więcej! Niech Moc będzie z Wami wszystkimi, na wieki wieków, Amon!

http://biznes.onet.pl/wiadomosci/manager/wzrost-liczby-upadlosci-polskich-przedsiebiorstw-w-marcu-o-prawie-1-5/hqv9jf

Wzrost liczby upadłości polskich przedsiębiorstw w marcu o prawie 1/5

Euler Her­mes, spół­ka z Grupy Al­lianz, na pod­sta­wie ofi­cjal­nych da­nych z Mo­ni­to­ra Są­do­we­go i Go­spo­dar­cze­go prze­ana­li­zo­wa­ła sy­tu­ację pol­skich firm w kon­tek­ście ban­kructw – w marcu 2015 roku ofi­cjal­nie opu­bli­ko­wa­no in­for­ma­cję o upa­dło­ści 79 przed­się­biorstw, wobec 64 w marcu roku ubie­głe­go (+19%). Zsu­mo­wa­ny obrót firm, o któ­rych upa­dło­ści do­nio­sły w marcu ofi­cjal­ne źró­dła wy­niósł nieco ponad 800 mln zło­tych, a za­trud­nie­nie – ok. 2500 osób.
(…)
Nieznaczna zmiana w stosunku do ubiegłego roku liczby opublikowanych upadłości dystrybutorów hurtowych (najwięcej w segmencie dóbr trwałego użytku – wyposażenia mieszkań, odzieży i obuwia oraz art. motoryzacyjnych). W stosunku sytuacji sprzed roku obserwujemy zmianę – wtedy największą liczbę upadłości w hurcie stanowiły przypadki dystrybutorów art. budowlanych (5), obecnie więcej (8) jest upadłości dystrybutorów art. konsumenckich: wyposażenia mieszkań, elektroniki użytkowej oraz odzieży i obuwia. Nadal utrzymuje się spora jak na tak wąską kategorię liczba upadłości dystrybutorów art. motoryzacyjnych – w marcu cztery opublikowane upadłości dotyczyły właśnie tych firm.

~Pyjter Ślonzok do ~taka prawda:
Zgadzam się!!! Trzeba uwolnić rynek dla wszystkich i zwolnić z opłat. W zeszłym roku byłem w Chinach i tam wygląda to tak: Jeśli babcia potrafi piec ciasta, dziadek strugać figurki z drewna, ktoś inny ma ogródek z kwiatkami to każdy z tych ludzi może stanąć na ulicy i sprzedawać swoje wyroby i dopóki zarabia tylko na siebie i na swoją rodzinę to nikt nie będzie się ich czepiać w myśl zasady żyj i pozwól żyć innym, natomiast jeśli zaczną zatrudniać innych ludzi wtedy muszą założyć firmę i zacząć płacić podatki. Wszyscy w Polsce myślą że w Chinach się pracuje za miskę ryżu, co jest bzdurą i w kwestii zarobków, prawa i rozwoju to jesteśmy 100 lat za chińczykami.

~Slonzok do ~Pyjter Ślonzok:
Pyjter mosz recht . Tylko ze te już było w Polsce to funkcjonowało targowiska gdzie każdy mógł sprzedać to co wytworzył niestety nowe przepisy zamordowaly wszystko . Kobietki które coś wyprodukowały wychodowaly we własnym ogródku wychodowaly w małych gospodarstwach . To było sprzedane na targowisku . I każdy był zadowolony kobiety miały stałe dochody a my jedliśmy super żywność . Łza sie w oku kręci . Prysk .

~m :
Z innego forum…. jak zlikwidować kryzys
A ja mam swoją teorię. Stara mądrość mówi, że kiedy odkryjemy, iż padł koń, na którym jedziemy, najlepszym wyjściem jest z niego zsiąść. Jednakże w ekonomii znane są również inne strategie. Między innymi:
-Kupno mocniejszego bata.
-Zmiana jeźdźca.
-Zapewnienia typu „Zawsze jeździliśmy w ten sposób na koniu.”
-Zwołanie komisji do zbadania konia.
-Organizowanie delegacji mających na celu sprawdzenie, jak gdzie indziej jeździ się na martwych koniach.
-Opracowanie standardów dotyczących jazdy na martwych koniach.
-Zatrudnienie psychologa mającego przywrócić martwemu koniowi chęć do jazdy.
-Szkolenie dla pracowników w celu podniesienia ich zdolności jeździeckich.
-Analiza sytuacji martwych koni w dzisiejszym otoczeniu.
-Zmiana norm, dzięki której koń nie zostanie uznany za martwego.
-Zatrudnienie podwykonawców mających ujeżdżać martwego konia.
-Zebranie wielu martwych koni w celu zwiększenia szybkości.
-Ogłoszenie, że żaden koń nie jest zbyt martwy.
-Przeznaczenie dodatkowych środków na zwiększenie wydajności konia.
-Przeprowadzanie analizy rynku mającej wykazać, czy podwykonawcy mogą ujeżdżać tego konia taniej.
-Kupno produktu mającego sprawić, że martwy koń będzie biegał szybciej.
-Ogłoszenie, że koń jest teraz: lepszy, tańszy i szybszy.
-Przeprowadzenie badań nad sposobami wykorzystania martwych koni.
-Dostosowanie wymagań wydajności martwych koni.
-Ogłoszenie, że przy produkcji tego konia, koszt był zmienną egzogeniczną.
-Uznanie obecnego stanu konia za standard.
-Awansowanie konia na stanowisko kierownicze.

~taka prawda :
Zmniejszyć pracodawcom POLSKIM(!) wysokie i nieznane w innych krajach KOSZTY STAŁE a wskaźniki skoczą w górę! No tak, ale ja nie jestem Balcerowicz i nikt mnie nie wysłucha. Jednak może to przemówi – w ZUS najniższa składka to ok. 1000zł, w UK ta sama składka wynosi ok. …..70 zł!!!!!!! Jakość życia polskiego i brytyjskiego emeryta……kosmos No tak ale w UK nie ma asamochodów służbowych, rozrostu administracji, marmurowych pałaców i skórzanych foteli i mahoniowych mebli

~kkkrkrkkkr do ~taka prawda:
u nas jest tak, że wszyscy uważają, że przedsiębiorcom można podnosić koszty bez końca bo przecież każdy przedsiębiorca to miliarder wykorzystujący do cna za grosze pracowników który sam nic nie robi tylko żyje z pracy innych – dzięki takiemu postrzeganiu przedsiębiorców – pracownicy samo zatrudnieni mają bardzo trudną sytuację są ukarani podatkiem 13 tyś rocznie zus, do tego jeszcze dochodzi vat, podatek od nieruchomości itp a przecież ludzie jeszcze mają własne życie i potrzebują na swoje utrzymanie też coś zarobić – a później narzekanie – w Polsce nie ma już wielu Polskich firm, są upadłości, ludzie nie zatrudniają – ale aby się rozwijać i zatrudniać w Polskich firmach, to właściciele Polskich firm muszą móc się dorobić, muszą mieć pieniądze na inwestycje i zatrudnianie bez pieniędzy nie ma inwestycji – trudno to wielu ludziom zrozumieć twierdzącym, że można zwiększać ile się chce do woli podatki i składki samo zatrudnionym…